Se você estiver lutando com a execução - parecendo que sua equipe não está cumprindo com as prioridades ou com os compromissos de qualidade e entrega- você pode estar lidando com um problema cultural.
Peter Drucker disse uma vez: “A estratégia come a cultura no café da manhã.” Se sua cultura não apoiar a estratégia, ela não vai ser executada.
O que é cultura empresarial? Cultura é a soma de crenças e valores que mantêm um grupo unido. É o "esprit de corps" de uma organização. A cultura é o que faz as pessoas se sentirem bem em trabalhar todos os dias. É a cola social compartilhada que mantém as pessoas unidas e lhes dá sentido em seu trabalho (e, para muitos, em suas vidas).
Nossa equipe de especialistas pode ajudá-lo a desenvolver maneiras concretas de aproveitar as forças culturais de sua empresa para fazer de sua estratégia um sucesso.
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